离退休人员返聘协议

时间:2022-11-24 18:35:30 退休 我要投稿

离退休人员返聘协议

甲方(用人单位):

离退休人员返聘协议

乙方(劳 动 者):

鉴于:乙方是退体人员,已到法定退休年龄,已无法购买社会保险。 甲乙双方根据有关法律、法规的规定,为明确双方退休返聘关系及相关权利义务,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本返聘协议。

第一条 本返聘期限为 年。自 年 月 日起至 年 月 日止。甲方在返聘期满后同意继续聘用乙方的,可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。

第二条 双方协商一致,乙方同意从事 (岗位或工种)工作,工作地点在 市 县(区) 。甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方工作岗位,乙方应服从甲方的安排。

第三条 乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律。

第四条 甲方安排乙方执行标准工时工作制。乙方每日工作时间不超过8小时,每周不超过40小时。

第五条 乙方的工作报酬为每月人民币 元,每月 日发放上月工作报酬。乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。

第六条 乙方不享受甲方在职员工的福利待遇,但享有国家规定的法定节假日休假的权利。

第七条 甲方向乙方提供符合国家规定的工作条件,提供保障乙方安全的、健康的工作环境。

第八条 甲方有义务对乙方进行业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

第九条 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

第十条 协议的终止和解除

1、返聘期满,本协议即行终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

3、乙方有下列情形之一的,甲方可以立即解除本协议:

(1)不符合甲方的返聘条件和要求的;

(2)不能胜任甲方安排的工作的,或经考核不合格的;

(3)患病或负伤,不能从事原工作或停工治疗期限超过10日的;

(4)严重违反甲方规章制度的;

(5)严重失职、营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

(6)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;

(7)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的;

4、甲方有下列情形之一的,乙方可以立即解除本协议:

(1)未及时足额支付工作报酬的;

(2)甲方以暴-力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的; 第十一条 本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿。

第十二条 工伤、医疗

1、返聘期间乙方发生工伤的,甲乙双方协商解决。

2、返聘期间乙方患病或非因工负伤,医疗费用由乙方自行负担,甲方不支付乙方治疗期间的工作报酬。

第十三条 乙方违反甲方规章制度,对甲方造成损失的,应承担相应责任。

第十四条 双方因履行本合同发生争议,甲乙双方应尽量协商解决。第十五条 本合同经甲乙双方签字盖章后生效。

第十六条 甲乙双方在本合同签订之前无任何的债权债务关系。

甲方:(盖章) 乙方:(签名)

法定代表人(签名): 身份证号:

住所: 住址:

签订地点:

签订日期: 年 月 日

离退休人员返聘协议 [篇2]

离退休人员返聘协议(参考样本)

甲方(用人单位): 乙方(离退休人员):

名称: 姓名:

法定代表人(主要负责人): 身份证号码:

通讯地址: 通讯地址:

联系电话: 联系电话:

乙方已达到退休年龄,或者已经依法享受基本养老保险待遇(含国家规定的退休金和其他待遇),根据工作需要返聘到甲方工作。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本返聘协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本返聘协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

二、工作内容

乙方返聘期间的岗位及工作任务为

。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

三、工作时间

乙方每周工作 天,每天工作 小时。

四、报酬

甲方于每月 日支付乙方报酬,乙方报酬为每月 元。

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五、保密义务

乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。

六、医疗

(一)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗费用的承担办法是 ,医疗期间甲方向乙方每月支付 元。

(二)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是 ,医疗期间甲方向乙方每月支付 元。

七、协议的变更

任何一方要求变更本协议的有关内容,都应以书面形式通知对方。双方经协商一致,可以变更本协议,并办理书面变更手续。

甲方变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响本协议的履行。甲方发生合并或者分立等情况,本协议继续有效,由承继甲方权利和义务的单位继续履行。

八、协议的解除

(一)经双方协商一致,可以解除本协议。

(二)乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

1. 严重违反甲方的规章制度的;

2. 严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

3. 被依法追究刑事责任的。

(三)除本条第(一)、(二)项规定情形外,甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前 天书面通知对方。提出解除本协议的一方,应向对方支付违约金 元。

九、协议的终止

有下列情形之一的,本协议终止:

(一)协议期满;

(二)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的,协议终止。

十、工作交接

本协议终止、解除后,乙方应在 天内办理工作交接。

十一、双方约定的其他内容:

本协议未尽事宜,双方应友好协商确定,并订立书面补充协议。

十二、争议处理

履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。 十三、其他事项

本协议一式两份,经甲、乙双方签字生效,双方各执一份。

甲方:(盖章) 乙方:(签名或盖章)

法定代表人:

(或委托代理人)

年 月 日 年 月 日

离退休人员返聘协议 [篇3]

甲方(用人单位): 乙方(离退休人员):

名称: 姓名:

法定代表人: 身份证号码: 通讯地址: 户籍地址: 联系电话: 联系电话:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲、乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

一、 协议期限

本返聘协议期限:于日生效,至年月

二、双方权利和义务

1、工作内容。根据甲方安排,聘用乙方担任 部门 职位,乙方返聘期间的岗位及工作内容为 。乙方应当按照岗位职责的要求,完成工作任务。

2、工作时间。乙方每周工作5天,每日工作8小时。

3、报酬。甲方于每月 日支付乙方报酬,乙方报酬为每月 元。

4、医疗

(1)返聘期间如乙方患病或非因工负伤的,医疗期间甲方不支付乙方工资。

(2)返聘期间如乙方因工负伤的,医疗费用的承担办法是甲方为乙方购买社会保险(工伤和医疗),由社会保险机构负责理赔,医疗期间甲方向乙方每月支付基本工资。

5、甲方为乙方提供工作所需的相关工作条件、劳保物品。

6、根据工作需要,甲方安排乙方超时工作或者安排休息日、法定休假日工作,甲方按有关规定支付乙方工资或安排同等时间补休。

7、乙方享受甲方在职职工同等的福利、年休假待遇。但本协议书另有约定的除外。

三、协议解除、终止

1、经双方协商一致,可解除本协议。

2、有下列情况发生时,甲方可解除本协议且无需支付违约金,如乙方的行为对甲方造成损害的,甲方可依法追究乙方的法律责任:

⑴乙方违反公司规章制度,不服从甲方管理;

⑵乙方工作失职、营私舞弊、给甲方造成损失;

⑶乙方被依法追究刑事责任、有欺骗行为等;

⑷甲方经营情况发生变化、乙方不能胜任甲方工作或其他原因乙方不适合在甲方工作;

⑸其他应解除本协议的情况。

3、有下列情况发生时,乙方可解除本协议:

⑴甲方未按本协议规定向乙方支付劳务费用;

⑵甲方违反相关法律法规,并严重侵害侵害乙方利益;

4、甲、乙双方因任何原因需解除、终止协议,需提前三十日以书面形式通知对方,双方协商一致者除外。

5、协议的终止。有下列情形之一的,本协议终止。

(1)协议期满。

(2)乙方在返聘期间患病或负伤,不能继续胜任工作的。本协议终止。

四、因乙方个人原因给甲方造成经济损失的,视具体情况乙方应予以甲方相关赔偿。

五、争议处理。履行本协议过程中如发生争议,双方应友好协商解决。协商不一致的,依法申请仲裁或提起诉讼。

六、本协议一式二份,经甲、乙双方签字生效,甲、乙双方各执一份。

甲方:(盖章)

法人代表:

或授权代表:

年 月

乙方:(签名或盖章) 年 月 日 日

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