古今中外的经济学名言警句

　　只要能执着远大的理想,且有不达目的绝不终止的意愿,便能产生惊人的力量。以下是小编帮大家整理的古今中外的经济学名言警句，欢迎大家分享。

古今中外的经济学名言警句

　　古今中外的经济学名言警句 1

　　1、“当我们做对了，没有人会记得;当我们做错了，没有人会忘记!”——美国华盛顿国立气象研究所

　　2、我们的晚餐并非来自屠宰商、酿酒师和面包师的恩惠，而是来自他们对自身利益的关切。——亚当·斯密，《国富论》(1776年)

　　3、生命在自己的哭声中开始，在别人的泪水中结束，这中间的过程就是幸福。——西方哲人如是说。

　　4、1520年以来，全世界只有85个机构存活至今，其中50家是大学。大学依靠梦想、希望生存下去——这就是大学的历史。

　　——美国哥伦比亚大学校长l·c·柏林格

　　5、政治就像骑自行车：弯腰但要眼看前方，沉默但要拼命骑踏。——比利时首相伏思达

　　古今中外的经济学名言警句 2

　　1、领导者的业绩不在于个人干了多少，而在于能否把全体成员积极性调动起来。巴纳德

　　2、技术进步、投资增加、专业化和分工的发展等，并不是经济增长的决定性因素，决定经济增长的因素是制度。诺斯

　　3、天上不会掉馅饼，企业主也不可能大发慈悲，工人工资的增长，只能来源于人对自身的投资，从而使素质提高，劳动效率大大改进。舒尔茨

　　4、一种提供适当个人刺激的有效的产权制是促进经济增长的决定性因素。诺斯

　　5、当一个人做出了成绩并取得的报酬以后，他不仅关心自己所得报酬的绝对量，而且关心自己所得报酬的相对量。因此，他要进行种种比较来确定自己所获报酬是否合理，比较的结果将直接影响今后工作的积极性。亚当斯

　　6、动机是可以训练和激发的。麦克利兰

　　7、所谓创新，是指建立一种新的生产函数，即把一种从来没有过的关于生产要素和生产条件的新组合引入生产体系，而企业家的职能就是引进新组合，实现创新。熊彼特

　　10、工资是劳动的报酬，利润是节欲的报酬。西尼尔

　　11、一个公司如果有很多具有成就需要的人，那么，公司就会发展很快；一个国家如果有很多这样的公司，整个国家的经济发展速度就会高于世界平均水平。麦克利兰

　　12、未来的文盲将是那些没有知识和不会更新知识的人。成年人被淘汰的最主要原因是学习能力下降。德鲁克

　　13、成功的监督活动，要求一个人的才干要远远超过指导别人工作的能力。西斯克

　　14、实验室只能产生伟大的设计，但是伟大的产品只产生在市场营销当中。科特勒

　　15、对商品生产而言，扩张市场才是解决问题的根本所在。亚当斯密

　　16、没有最好的，只有适合的。并不存在一种适用于各种情况的普适的'管理原则和方法，管理只能依据各种具体的情况行事。菲德勒

　　17、消费支出依赖于未来的预期收入。弗里德曼

　　18、授人以鱼，不如授人以渔。舒尔茨

　　19、消费的另一个重要目的是给他人留下印象，也称之为炫耀性消费。消费者花钱是为了让他们的朋友及邻居嫉妒，以及跟上其朋友及邻居的消费水平。凡勃仑

　　20、财富的生产力比之财富本身，不晓得要重要多少倍。李斯特

　　21、金钱完全可能是用于高尚目的的一种手段。马歇尔

　　22、只有在实现了创新的情况下，才存在企业家，才产生利润。熊彼特

　　古今中外的经济学名言警句 3

　　1、企业即人——日本经营之神松下幸之助

　　2、企业最大的资产是人——日本经营之神松下幸之助

　　3、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处——著名管理学家彼得·杜拉克

　　4、卓有成效的管理者善于用人之长——著名管理学家彼得·杜拉克

　　5、造人先于造物——日本经营之神松下幸之助

　　6、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资——著名的企业管理学教授沃伦·贝尼斯

　　7、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中——管理学者詹姆斯·柯林斯

　　8、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才——世界首富比尔·盖茨

　　9、把我们顶尖的20个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司——世界首富比尔·盖茨

　　10、将合适的人请上车，不合适的人请下车——管理学者詹姆斯·柯林斯

　　11、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家——联想集团总裁柳传志

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