公司承包经营合同(通用15篇)

　　随着人们法律观念的日益增强，合同出现的次数越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。合同有不同的类型，当然也有不同的目的，以下是小编收集整理的公司承包经营合同，欢迎阅读与收藏。

公司承包经营合同(通用15篇)

公司承包经营合同1

　　发包方：__分公司（简称甲方）

　　承包方：（简称乙方）

　　根椐国家现行政策和市公司关于转换经营机制方案及市公司三届一次职代会有关规定，公司决定将经营门面实行责任经营，并由__*为承包责任人。

　　一、承包期限

　　从20__年1月1日至20__年12月31日。

　　二、定编人员：35人。其中设经理一名(由公司副经理___兼任)，主任1人，主管科员2人,科员3人。

　　三、承包经营原则及方式。

　　1．承包经营原则：确保甲方门面收入指标的完成，乙方工资及办公应酬开支等费用自理，其它费用如税金、占道费、维修费、员工福利等由甲方负责，亏损自补，奖罚兑现。乙方财务收支由甲方财务统一核算管理。实行收支两条线，不准在收入内坐支及借支。

　　2．门面租价必须按县公司规定的价格收取，如需浮动，报县公司批准后执行。

　　3．承包经营方式：实行承包抵押经营，工资基数核定为：主任1.44万元/年，主管科员1.2万元/年，科员1.08万元/年(__工资按其基本工资发放)，其在编、分流人员工资、生活费由乙方自理。承包集团人员必须向甲方一次性交纳年工资基数额的`保证金，以备亏损。

　　四、承包经营项目：负责收取112个门面租金。

　　五、承包经营指标及考核。

　　1．乙方在承包期内月上交甲方承包款520__元，在次月的10日前交清。

　　2．乙方每月必须先保证上交甲方承包款，欠计划则从承包责任人及在岗人员当月工资总额中扣除，不足部分从抵押金中抵扣，抵押金扣除后乙方必须及时补足，否则甲方有权终止本合同。

　　六、乙方经营开支及工资、津贴支付。

　　1．乙方经营性开支即办公、通讯、易耗品，差旅费、应酬费，各类罚款及员工工资、奖金、待业、轮岗人员生活费、寒暖费、门诊药费等政策性补贴，均由乙方按甲方成本费用控制计划数自行支付，甲方不予承担。

　　2.乙方员工工资形式及分配：员工工资由甲方确定，乙方自行支付发放。

　　七、财务管理与承包结算。

　　1.财务结算由公司财务实行统一管理，门面收入必须按甲方规定的承包款上缴甲方财务，乙方不得私自截流短款。

　　2.乙方可自定二名财务人员，次月15日前与甲方财务按考核指标结算一次，并报送基层单位内部承包收支月报表及员工收入分配明细表（工资表）等给甲方财务，由甲方审批后核发工资。

　　3.乙方责任经营单位必须按甲方财务管理制度，建立、健全财务账目，并随时接受甲方财务的监督、检查和审计。

　　八、双方的权利和义务。

　　甲乙双方除了履行其权利和应尽的义务以外，乙方还应保证承担下列责任和义务。

　　1.抓好门面管理，做好卫生工作，保证卫生设施齐全，商品摆放有序，门面美观，各项指标创优不损车站窗口形象。

　　2.抓好门面不超面积经营，如因管理不善，门面超面积经营，每发现一次，罚乙方承包人及在岗人员当月工资的5。

　　3.抓好安全工作，搞好防火、防盗，防止意外事故的发生。

　　4.抓好门面收入及时上解，杜绝私收、漏收、欠收等情况的发生。

　　5.乙方员工水电费、卫生费、会费、基本养老金及医疗保险金、失业保险金政府有关部门临时收费，均由乙方代扣代缴，按月上缴甲方财务。

　　6.关心员工生活，严格执行公司有关规定，按月发放职工工资，保护员工合法权益。

　　7.乙方如有违反上述任意一条，甲方有权对乙方进行处罚。

　　九、违约责任。

　　1.乙方不能按时完成承包上交计划，甲方在每月考核时按每欠1扣承包责任人及在岗人员工资1的比例扣减，扣至150元生活费为止。

　　2.乙方损害甲方利益，侵犯员工正当利益造成严重影响及后果或因管理不善，造成重大事故，严重影响企业声誉，甲方有权解除合同，并追究乙方主要负责人的责任。

　　十、其它

　　合同期间乙方人员如有退休的，其工资改由甲方发放，并不再给乙方增加承包任务，如遇甲方有重大政策性变动，本合同自行中止，双方可另行协商签订合同。

　　十一、本合同一式叁份，甲、乙双方各执一份，报___市汽车运输有限责任公司一份，未尽事宜双方协商解决。本合同解释权属___市汽车运输有限责任公司___分公司，最后裁决权归___市汽车运输有限责任公司。

　　甲方：___汽车运输有限责任公司乙方

　　___分公司

　　代表：代表：

公司承包经营合同2

　　甲方：****

　　乙方：****

　　为进一步拓展公司业务、促进公司发展，本着优势互补、互惠互利、协商一致的原则，就分公司承包经营双方平等协商，达成如下协议：

　　一、分公司的设立

　　1、甲方聘请乙方为公司负责人，由乙方在本合同约定区域内西藏自治区设立分公司。

　　2、甲方负责提供设立分公司的相关证照和资料，由乙方具体负责办理分公司设立的工商登记手续。

　　3、分公司独立核算、自主经营，由乙方全权负责，甲方不得随意干涉。但分公司的'管理行为、经营行为、财务行为必须合法律规定，否则甲方有权干涉。

　　二、承包方式及期限

　　1、分公司实行承包经营。即：全面负责分公司的经营和管理，乙方第一年向甲方交纳管理费15万元（大写：壹拾伍万元整），公司将市政水利水电增项后，年管理费将增加为25万元。如未能增项年管理费不变。风险保证金缴纳：本合同签订后，乙方应及时缴纳双方约定的风险保证金30万元。

　　2、本合同有效期限为3年，即20xx年从5月26日至20xx年5月25日止。期满后，双方可续签。合同期内乙方享有片区投标优先权。

　　3、甲方向乙方提供总公司全套有效证照、相关投标文件，如未及时提供导致乙方损失甲方负责。乙方经营期间必须严格遵守国家相关法律、法规、政策及总公司章程，自觉维护好公司利益。

　　三、乙方实行自主经营、自负盈亏，双方互不承提债权债务。乙方若需在当地注册，所产生的一切费用由乙方自行承担，但相关手续由甲方协助办理。

　　四

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