单招面试时消除紧张情绪的技巧

时间:2022-11-24 12:01:08 面试技巧 我要投稿
  • 相关推荐

单招面试时消除紧张情绪的技巧

  参加单招的考生面试中过程会有些许紧张,那要怎么消除呢?下面是整理的单招面试如何消除紧张情绪技巧,欢迎阅读!

单招面试时消除紧张情绪的技巧

  一、讲清原委,避免抽象

  考官提问总是想了解一些应试者的具体情况,切不可简单地仅以是和否作答,针对所提问题的不同,有的需要解释原因,有的需要说明程度。不讲原委,过于抽象的回答,往往不会给主试者留下具体的印象。

  二、把握重点,简捷明了

  条理清楚,有理有据。一般情况下回答问题要结论在先,议论在后。先将自己的中心意思表达清晰,然后再做叙述和论证。否则长篇大论,会让人不得要领,面试时间有限,如果多余的话太多,容易走题,反倒会将主题冲淡或漏掉,这一点在面试自我介绍的时候尤其需要注意。

  三、有个人见解,有个人特色

  考官接待应试者若干名,相同的问题问若干遍,类似的回答也要听若干遍。因此,考官会有乏味、枯燥之感,只有具有独到的个人见解和个人特色的回答,才会引起对方的兴趣和注意。

  四、知之为知之,不知为不知

  面试遇到自己不知、不懂、不会的问题时,回避闪烁,默不作声,牵强附会,不懂装懂的做法均不足取,诚恳坦率地承认自己的不足之处,反倒会赢得主试者的信任和好感。

  五、确认提问内容,切忌答非所问

  面试中,如果对提出的问题一时摸不到边际,以致不知从何答起或难以理解对方问题的含义时,可将问题复述一遍,并先谈自己对这一问题的理解,请教对方以确认内容。对不太明确的问题,一定要搞清楚,这样才会有的放矢,不致答非所问。

  如何消除面试的紧张情绪

  1.面试前可翻阅一本轻松活泼、有趣的杂志书籍。这时阅读书刊可以转移注意力,调整情绪,克服面试时的怯场心理。避免等待时紧张、焦虑情绪的产生。

  2.回答问题时,目光可以对准提问者的额头,可增强自信。

  3.面试过程中注意控制谈话节奏。进入试场致礼落座后,若感到紧张先不要急于讲话,而应集中精力听完提问,再从容应答。一般开始谈话时可以有意识地放慢讲话速度,等自己进入状态后再适当增加语气和语速。这样,既可以稳定自己的紧张情绪,又可以扭转面试的沉闷气氛。

【单招面试时消除紧张情绪的技巧】相关文章:

关于面试时消除紧张的技巧11-27

如何消除紧张情绪05-06

如何消除面试前紧张情绪03-22

高职单招面试方法技巧11-25

怎么消除紧张05-07

消除紧张的小妙招04-25

如何消除发言紧张11-23

考试焦虑情绪的消除08-26

怎样消除负面情绪04-26

单招面试技巧和注意事项04-02